Inštitút zamestnanosti - https://www.iz.sk - logoqr kod na stranku

Veľkosť inkluzívneho trhu

Inkluzívny trh musí mať určitú kritickú veľkosť – osoby z cieľovej skupiny musia mať reálnu šancu zlepšiť svoju situáciu a trh musí fungovať na trhovom princípe.

Veľkosť cieľovej skupiny inkluzívneho zamestnávania predstavuje 250 000 osôb. Toto číslo je pravdepodobne nadhodnotené, keďže časť dlhodobo nezamestnaných pracuje na čierno a časť nemá záujem pracovať vôbec. Otázkou je, aké veľké sú tieto podskupiny. Počet inkluzívnych zamestnancov musí byť primeraný veľkosti cieľovej skupiny. Náš návrh je 50 000, pričom na toto číslo je potrebné nastaviť primeraný objem zákaziek.

Ďalší aspekt, ktorý určuje veľkosť inkluzívneho trhu, je snaha o trhové podmienky, a teda priblíženie sa teoretickej abstrakcii dokonalej konkurencie. Aby sa toto podarilo dosiahnuť, je potrebné na trhu zabezpečiť:

  • širokú a relatívne homogénnu ponuku na trhu práce (cieľovú skupinu tvorí 250 000 osôb),
  • rovnomerný dopyt na trhu práce (inkluzívne podniky musia zabezpečovať zákazky sústavne a pravidelne počas celého roka),
  • časté zamestnávanie nových zamestnancov,
  • veľký dopyt po službách (aby sa vytvorili pracovné miesta aspoň pre 50 000 inkluzívnych zamestnancov,
  • otvorný vstup na stranu ponuky služieb (iba registrácia inkluzívnych podnikov),
  • veľký počet obchodov (desaťtisíce malých zákaziek ročne),
  • transparentné uzatváranie obchodov (inkluzívne verejné obstarávania).

Aktualizované: december 2013


https://www.iz.sk/sk/projekty/inkluzivny-rast/velkost-inkluzivneho-trhu
ikona Inkluzívny trh

Inkluzívne zamestnávanie - implementácia sociálnej ekonomiky

Inkluzívne zamestnávanie je implementácia sociálnej ekonomiky, ktorá zabezpečuje dlhodobé financovanie integrácie ľudí dlhodobo bez práce cez integračnú sumu ako sociálnych aspektov verejného obstarávania. Inkluzívne podniky sú druh integračných sociálnych podnikov, zameraný na pracovnú integráciu dlhodobo nezamestnaných.. . .

So stránkou chcem

QR kód na webstránku http://www.iz.sk/sk/projekty/inkluzivny-rast/velkost-inkluzivneho-trhu krátka url: http://iz.sk/inkl/velkost-inkluzivneho-trhu

Aktuálne štatistiky

Marec 2022: počet UoZ na úradoch práce: 197060, z toho 90108 dlhodobo, miera 7.3% (3.3% dlhodobá nezamestnosť)

Najvyššia nezamestnanosť: Rimavská Sobota 22.0% (14.0%), Revúca 21.0% (13.6%), Kežmarok 18.3% (10.2%), Rožňava 17.1% (10.0%), Vranov nad Topľou 17.1% (9.4%)

Najnižšia nezam.: Bratislava V 3.0%, Trenčín 3.2%, Ilava 3.3%, Piešťany 3.4%, Bratislava I 3.5%

Mobilné aplikácie

Pre Android.

stiahni pre android