Inštitút zamestnanosti - https://www.iz.sk - logo

Výskum práce z domu a pracovnej spokojnosti

V rámci svojej diplomovej práce robí Patrik Marflák výskum na tému práca z domu a pracovná spokojnosť.

Zber dát o teleworkeroch realizuje formou anonymného online dotazníka, ktorého vyplnenie zaberie 10-15 minút. Tu je odkaz na dotazník a ďalšie informácie o projekte:

Prieskum je zameraný na osoby, ktoré:

  • sú zamestnaní na plný úväzok vo firme/organizácii (pracovný úväzok, práca na žívnosť, alebo iný druh zmluvnej spolupráce)
  • pracujú aspoň jeden deň v týždni, resp. aspoň 5 dní do mesiaca z domu
  • pracujú v takomto režime minimálne posledné 3 mesiace

Výsledky prieskumu nájdete na tejto stránke po ukončení výskumu.

ikona Telepráca

Telepráca

Telepráca alebo telework je práca na diaľku, ktorá sa vykonáva s použitím informačných a komunikačných technológií. Je to jedna z flexibilných foriem organizácie práce a pracovného času, ktorej cieľom je najmä zosúladiť pracovný čas a rodinný život. Ide o dohodnu medzi zamestnancom a zamestnávateľom na základe pracovnej zmluvy. Zamestnanec má tak možnosť vykonávať svoje pracovné úkony z pohodlia svojho domova. Telework je považovaný za riešenie win-win, t. j. riešenie, ktoré prináša výhody všetkým zainteresovaným (zamestnancom, zamestnávateľom i spoločnosti ako celku). Hlavnou výhodou pre zamestnávateľa je zníženie nákladov na pracovné miesto, ktoré sa prejaví hlavne vo finančnej úspore za prenájom, energie a vybavenie.. . .


podobné správy: flexicurity tele work (pdf) .odp ppt , Využívanie telepráce štátnymi inštitúciami , tele work ramcova dohoda teleworku 2002 (pdf) .odt doc , tele work telepraca v sr z pohladu zamestnavatelov diplomova praca 2010 (pdf) , Telework v zákonníku práce


Sledujte nás

So stránkou chcem

QR kód na webstránku http://www.iz.sk/sk/spravy/vyskum-prace-z-domu
titulka mdzová kalkulačka pre ľudí pri minimálnej mzde

jún 2018: počet UoZ na úradoch práce: 181447, z toho 74290 dlhodobo, miera 6.6% (2.7% dlhodobá nezamestnosť)

najvyššia nezamestnanosť: Rimavská Sobota 20.9% (12.4%), Revúca 20.2% (10.3%), Rožňava 16.9% (9.3%), Kežmarok 16.5% (8.6%)

najnižšia nezam.: Bratislava V 2.5%, Galanta 2.6%, Hlohovec 2.7%, Trenčín 2.7%, Trnava 2.9%

titulka Sociálny systém – skutočnosť a vízia
titulka Politika zamestnanosti – budúcnosť pre Slovensko