- O nás»
-
- Učebnica mzdovej kalkulačky
- O mzdovej kalkulačke
- Zmeny v roku 2025
- Zmeny v roku 2024
- O koľko stúpne čistý príjem, ak stúpne hrubá mzda o 1 €?
- Nevýhody práce na čierno
- Exekučná kalkulačka
- Študovať sa oplatí
- Často kladené otázky
- Minimálna mzda
-
- 30 grafov o starnutí pacientov, lekárov a sestier
- Zubári
- Sestry
- Farmácia
- Reforma dôchodkového systému
- Dôchodková kalkulačka
- Lekári
- Strieborná ekonomika
-
-
- Nová metodika miery nezamestnanosti
- Regionálne rozdiely vo V4
- Regionálne rozdiely v DHN
- Regionálne rozdiely v nezamestnanosti
- Vývoj NRO12
- Podrobné štatistiky NRO
- Štatistiky najmenej rozvinutých okresov
- Regionálne rozdiely v štruktúre nezamestnaných
-
- Priemerná mzda
- Dávky v hmotnej núdzi
- Výška stravného
- Číselník okresov Slovenska
- Inflácia
- Životné minimum
- Nezamestnanosť Česka a Slovenska
- Číselník NACE
-
- Porovnanie dôb dožitia
- Rodové rozdiely
- Nezamestnanosť mladých a NEET
- Minimálna mzda v EÚ
- Porovnanie nezamestnanosti vekových skupín
- Podiel miezd na HDP
- Miera nezamestnanosti
- Percento zamestnancov zväčša pracujúcich v noci
- Nezamestnaní mladí, ktorí sa nevzdelávajú
- Dlhodobá nezamestnanosť
- Miera zamestnanosti
-
- Bratislava a jej spádové okresy
- Kopanice
- Podunajsko
- dolné Považie
- stredné Považie
- horná Nitra
- Dolná Nitra
- Banské mestá
- Kysuce a Orava
- Horné Považie - Liptov
- Spišské mestá
- Horehronie
- Juhoslovenská kotlina
- Košická kotlina - Torysa
- Horný Zemplín
- Dolný Zemplín
- Regióny EÚ
- Kraje Slovenska
- Nezamestnanosť v regiónoch
- Dataset okresných údajov
-
-
- Projekty a aktivity
-
- Požiadavky na inkluzívne zamestnávanie
- Integračná suma
- Konferencia: Ako dostať na trh práce dlhodobo nezamestnaných
- Zdroje financovania
- Publikácia inkluzívne zamestnávanie
- Kontrolné mechanizmy
- Správy
- Inkluzívni zamestnanci
- Inkluzívne verejné obstarávanie
- Úspory
- Otázky a odpovede
- Komunitné služby
-
- Minimálne mzdové nároky
- Pracovná cesta
- Sporenie na dôchodok
- Príplatky za sobotu, nedeľu alebo noc
- Sociálne benefity
- Odmeňovanie
- Výplata mzdy
-
- Potvrdenie o zamestnaní
- Pracovný posudok
- Preplatenie nevyčerpanej dovolenky
- Výplata náhrady mzdy
- Odchodné
- Odstupné
- Zodpovednosť za škodu
- Pracovný čas a prestávky v práci
- Dovolenka
- Zákon o službách zamestnanosti
- Projekt SKRS
-
- Sabatikal
- Štatistiky poberateľov dávok
- Úloha sociálneho pracovníka
- Administratívna nenáročnosť
- Riešenie špecifických prípadov
- Zrušenie priestupkovej imunity
- Krátka reakčná doba
- Úvery iba cez účet
- Maximálna ročná percentná miera nákladov
- Osobný bankrot
- Poradenstvo s oddlžovaním
- Obmedzenie dlhodobých a väčších záväzkov
- Zodpovedné narábanie s majetkom
- Jednoduchšie verejné povinnosti
- Bankový účet pre každého
- Osobitný príjemca ako štandard
- Oplatí sa študovať
- Rovnosť príjmov pred zákonom
- Motivačné poistenie v nezamestnanosti
- Pracovať sa oplatí
- Služba namiesto peňazí
- Poberatelia dávok k zamestnaným
- Inkaso
- Knižnica
- Zdravotne postihnutí
-
- Miesto pre každé dieťa
- Vzdelávanie nezamestnaných
- Nezamestnaní mladí, ktorí sa nezvdelávajú
- Návrh financovania školstva
- Riešenia nezamestnanosti absolventov
-
- Všetky správy
- Mzdová kalkulačka je doplnená o daň z finančných transakcií
- Inklúzia Rómov v rámci zelenej ekonomiky na Slovensku
- Návrhy legislatívnych zmien na sfunkčnenie sociálnych aspektov verejného obstarávania
- Mzdová kalkulačka je doplnená o zohľadňovanie exekúcií
- Podpora mobility zo strany zamestnávateľov
- Tlačová konferencia k problematike inkasa
- Aktivačné práce
- Kontakt
Aktivačný príspevok - štatistiky
Aktivačný príspevok existuje v legislatíve od roku 2014 a umožňuje časti domácnosti mať súbeh pracovného príjmu a dávok v hmotnej núdzi.
Každomesačne sa počet poberateľov pohybuje na úrovni niekoľkých stoviek mesačne. Nasledujúca tabuľka ukazuje počet poberateľov aktivačného príspevku kvôli zamestnanosti ako priemer mesiacov daného roku. Regionálne je najvyšší počet v Prešovskom, Košickom a Banskobystrickom kraji. Väčšina poberateľov je z najmenej rozvinutých okresov.
región | BA | TT | TN | NR | ZA | BB | PO | KE | NRO12 | NRO20 | SR |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
2014 | 1,64 | 80,91 | 171,36 | 265,55 | 276,73 | 292,64 | 550,36 | 428,55 | 604,82 | 957,09 | 2067,73 |
2015 | 0,33 | 21,17 | 28,5 | 71,67 | 72,58 | 135,17 | 352,92 | 176,25 | 322,08 | 501,25 | 858,58 |
2016 | 0 | 14,33 | 12,17 | 38,75 | 41,58 | 122,92 | 287,17 | 172 | 301,92 | 453,42 | 688,92 |
2017 | 0,08 | 9,42 | 7,08 | 29,75 | 17,92 | 166,08 | 298 | 177,92 | 368,33 | 516,92 | 706,25 |
2018 | 0,08 | 3,25 | 4 | 19,08 | 11,42 | 181,17 | 379,5 | 240,58 | 444,67 | 631,08 | 839,08 |
2019 | 0,42 | 0,83 | 8 | 12,67 | 7,42 | 180,58 | 321,92 | 238,5 | 424 | 611,75 | 770,33 |
2020 | 0,25 | 1,08 | 4,25 | 12,08 | 5,83 | 201,58 | 317,67 | 249,83 | 434,75 | 633,42 | 792,58 |
2021 | 0 | 0,42 | 1,83 | 3,92 | 4,17 | 87,17 | 151,25 | 114,08 | 193,25 | 283,08 | 362,83 |
2022 | 0,17 | 0,5 | 1,5 | 3,5 | 2,25 | 65,67 | 157,08 | 102 | 175,83 | 262,33 | 332,67 |
2023 | 0 | 0,08 | 0,5 | 1,5 | 0,67 | 27 | 57,17 | 38,08 | 67,83 | 100,58 | 125 |
2024 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0,7 | 0,5 | 1,1 | 1,7 | 2,1 | 2,3 |
Poznámka: priemerný mesačný počet poberateľov v danom roku.
Väčšina poberateľov aktivačného príspevku z dôvodu zamestnania je z najmenej rozvinutých okresov. Od roku 2016 v Bratislave či v Senci nebol ani jeden poberateľ tohto príspevku.
Aktivačný príspevok
Od roku 2014 do marca 2023 aktivačný príspevok zvyšoval nároky na DHN človeku, ktorý je zamestnaný a má príjem aspoň polovicu minimálnej mzdy. . . .
Podobné správy
Rýchla navigácia
- Správy a novinky
- Projekty a aktivity
- Údaje o okresoch
- Regióny Slovenska
- Inkluzívne zamestnávanie
- Starnutie populácie
- Náhodný región: Poľsko, Južný makroregión, Sliezske vojvodstvo, Tyski