Inštitút zamestnanosti - https://www.iz.sk - logoqr kod na stranku

Porovnanie vekovej štruktúry sestier

30-grafov-o-zdravotnictve/porovnanie-vekovej-struktury-sestier

Veková štruktúra zdravotných sestier sa od roku 2008 podľa údajov v roku 2017 dramaticky zmenila. Počet sestier vo veku 60+ sa viac než zdvojnásobil. Podiel 20 – 29 a 30 – 39-ročných sa výrazne zmenšil a zvýšil sa podiel skupín s vekom vyšším než 40 rokov.

Kým v roku 2008 sme mali nižší podiel sestier vo veku 60+, tak rovnako nižší podiel predstavovali aj seniori v našej spoločnosti. S pribúdajúcimi rokmi nám bude aj naďalej pribúdať počet sestier vo veku 60+ a zároveň bude stúpať aj samotný počet dôchodcov, ktorí budú starostlivosť týchto sestier potrebovať.

Zdroj údajov: NCZI

Veková štruktúra sestier

Veková skupinaRok
2008200920102011201220132014201520162017
Spolu100100100100100100100100100100
20 – 2913,21211,310,79,99,17,97,27,27,4
30 – 393231,630,730,228,827,6262421,118
40 – 4928,528,728,828,929,930,932,53435,637,3
50 – 5922,723,924,725,626,226,726,927,528,128,2
60+3,63,84,54,65,15,66,77,489,1

logo projektuTento článok je súčasťou projektu Politiky zamestnanosti realizovaného Inštitútom zamestnanosti. Tento projekt je podporený z Európskeho sociálneho fondu v rámci OP EVS.


https://www.iz.sk/30-grafov-o-zdravotnictve/porovnanie-vekovej-struktury-sestier