Spôsoby riešenia fenoménu nezamestnanosti mladých na Slovensku
Pozvánka na konferenciu
Spôsoby riešenia fenoménu nezamestnanosti mladých na Slovensku
ktorú organizuje Friedrich-Ebert-Stiftung, zastúpenie v SR v spolupráci s Euractiv a Inštitútom zamestnanosti a portálom jeTOTAK.sk pod záštitou Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky dňa 24. októbra 2012
- Miesto konania: Hotel Devín, Riečna 4, 811 02 Bratislava, Slovenská republika
Cieľom konferencie je načrtnúť možné riešenia nezamestnanosti mladých na Slovensku. Ťažiskovou časťou konferencie sú panely expertov, ktoré sa budú venovať možným prístupom k riešeniu zamestnanosti mladých na trhu práce. Experti v krátkosti prednesú svoje návrhy, po ktorých bude nasledovať diskusia.
Prezentacie
Program
| 9.00 | Otvorenie Konferencie |
|---|---|
| Mgr.Zuzana Strapatá- riaditeľka Friedrich Ebert Stiftung, SR | |
| Úvodné slovo | |
| Mgr.Branislav Ondruš- štátny tajomník MPSVR SR | |
| 9.15 | Úvod do problematiky nezamestnanosti mladých |
| Zhodnotenie súčasného stavu, štatistiky, odporúčania | |
| Mgr. Ing. Michal Páleník, PhD- Inštitút zamestnanosti | |
| 9.30 | PANEL I |
| Mgr. Ing. Michal Páleník, PhD- Inštitút zamestnanosti | |
| PhDr. Emil Machyna- predseda Odborového zväzu KOVO | |
| Pohľad odborov na danú problematiku, návrhy riešení | |
| Ing. Silvia Loffayová – Stredná odborná škola chemická | |
| Spolupráca strednej školy s podnikom- uplatnenie absolventov | |
| Mgr.Jan Herich- Ústav informácií a prognóz školstva | |
| Nezamestnanosť absolventov stredných škôl | |
| Ing. Martin Hošták – tajomník, RÚZ | |
| Pohľad zamestnávateľov na príčiny nezamestnanosti mladých | |
| 10:30 | Diskusia |
| 10:45 | Prestávka |
| 11:00 | Panel II |
| PaeDr. Danica Lehocká- generálna riaditeľka sekcie práce MPSVaR SR | |
| Koncepcia riešenia nezamestnanosti mladých SR za MPSVaR SR | |
| Ing.Vladimír Sirotka, CSc., prezident SAMP | |
| Ing.Vladimír Belovič, CSc., generálny riaditeľ sekcie ďalšieho vzdelávania mládeže MŠVVaŠ SR | |
| Koncepcia riešenia nezamestnanosti mladých SR za MŠVVaŠ SR | |
| Ing. Monika Martišková, Inštitút ekonomických štúdií, Univerzita Karlova | |
| Dotované umiestňovanie mladých na trhu práce v EU: prečo zlyháva | |
| Ing.Mgr. Peter Gabor – projektorvý manažér Euroinkubátor-cvičná firma,Technická akadémia Zvolen | |
| Mgr.Katarína Stoláriková- predsedníčka Študentskej rady VŠ SR | |
| 12:15 | Diskusia, následne záver konferencie |
| 12: 40 | obed |
Moderátor: Michal Havran ml. Z konferencie bude vyhotovený video záznam, ktorý bude poskytnutý na uverejnenie pre Friedrich Ebert Stiftung, euractiv, jetotak.sk
Svoju účasť potvrďte najneskôr do 21.10.2012 na adrese lukacova@fes.sk Počet miest je limitovaný
Školstvo a trh práce
Slovensko dlhodobo trpí slabým prepojením trhu práce a školstva, čo má za dôsledok vysokú nezamestnanosť absolventov a mladých ľudí. Až dve tretiny absolventov končia humanitne zamerané odbory (ekonómia, právo či sociálna práca), pričom na trhu práce sa v súčasnosti uplatnia najmä absolventi technického zamerania (programátori, elektrotechnici), ktorých je nedostatok. Ide o zlú komunikáciu medzi školstvom a trhom práce.. . .
Podobné správy
Zuzana Havírová: prepojenie medzi vzdelávaním a trhom práce, Viliam Páleník: Vývoj počtu študentov a absolventov vysokých škôl na Slovensku v odboroch všeobecné a zubné lekárstvo, Študentské pôžičky ako riešenie nedostatku študentov v prioritných odboroch., Vyhláška o priznávaní sociálneho štipendia študentom vysokých škôl, Zákon o vysokých školách, Zákon o odbornom vzdelávaní a príprave, Zákon o výchove a vzdelávaní (školský zákon), §51 Príspevok na vykonávanie absolventskej praxe, §51a Príspevok na podporu vytvorenia pracovného miesta v prvom pravidelne platenom zamestnaní, Vyhodnotenie pripomienky z novembra 2016
Mzdová kalkulačka
Aktuálne štatistikyRýchla navigácia
Mzdová kalkulačka
Aktuálne štatistiky
Júl 2019: počet UoZ na úradoch práce: 167357, z toho 59436 dlhodobo, miera 6.1% (2.2% dlhodobá nezamestnosť)
Najvyššia nezamestnanosť: Rimavská Sobota 19.2% (11.1%), Revúca 18.5% (9.6%), Kežmarok 16.7% (7.7%), Rožňava 14.6% (8.1%), Vranov nad Topľou 14.6% (7.1%)
Najnižšia nezam.: Bratislava V 2.4%, Trenčín 2.5%, Nitra 2.7%, Piešťany 2.8%, Hlohovec 2.8%
Facebook
Twitter
RSS