-
- Ciele
- IZ tím»
- Partneri»
- Ponúkame
- IZ v médiách
- Podané pripomienky
- Tlačové konferencie
- Kalkulačky
- Konferencie
- Naše blogy
-
- Online učebnica mzdovej kalkulačky
- O mzdovej kalkulačke
- Aktivačný príspevok
- Príspevok na dochádzku
- O koľko stúpne čistý príjem, ak stúpne hrubá mzda o 1 €?
- Nevýhody práce na čierno
- Exekučná kalkulačka
- Študovať sa oplatí
- Často kladené otázky
- Minimálna mzda
-
- 30 grafov o starnutí pacientov, lekárov a sestier
- Zubári
- Sestry
- Reforma dôchodkového systému
- TK: Reforma dôchodkového systému
- Konferencia: Dlhodobá starostlivosť
- Konferencia: Zapájanie do trhu práce a starnutie populácie
- Dôchodková kalkulačka
- Lekári
- Strieborná ekonomika»
-
-
- Regionálne rozdiely vo V4
- Regionálne rozdiely v DHN
- Regionálne rozdiely v nezamestnanosti
- Vývoj NRO12
- Podrobné štatistiky NRO
- Štatistiky najmenej rozvinutých okresov
- Regionálne rozdiely v štruktúre nezamestnaných
-
- Dávky v hmotnej núdzi
- Výška stravného
- Číselník okresov Slovenska
- Priemerná mzda a inflácia
- Životné minimum
- Nezamestnanosť Česka a Slovenska
- Číselník NACE
- Číselníky
-
- Eurostat
- Nezamestnanosť mladých a NEET
- Minimálna mzda v EÚ
- Splátka verejného dlho ako % HDP
- Porovnanie nezamestnanosti vekových skupín
- Index demografickej závislosti
- Podiel miezd na HDP
- Miera náhrady miezd dôchodkami
- ľudia v riziku chudoby a sociálneho vylúčenia
- Zamestnanosť žien s viac ako troma deťmi
- Percento zamestnancov zväčša pracujúcich v nedeľu
- Nezamestnaní mladí, ktorí sa nevzdelávajú
- Miera nezamestnanosti - nad 55 rokov
- Podiel dlhodobo nezamestnaných NUTS 1
- Odpracované hodiny u osôb na plný úväzok
- Podiel dlhodobo nezamestnaných
- Podiel dlhodobo nezamestnaných NUTS 2
- Miera zamestnanosti
- Miera nezamestnanosti
- HDP na obyvateľa v PPS ako priemer EÚ
- Výška minimálnej mzdy v PPS
- Dlhodobá nezamestnanosť
-
- Bratislava a jej spádové okresy
- Kopanice
- Podunajsko
- dolné Považie
- stredné Považie
- horná Nitra
- Dolná Nitra
- Banské mestá
- Kysuce a Orava»
- Horné Považie - Liptov
- Spišské mestá
- Horehronie
- Juhoslovenská kotlina
- Košická kotlina - Torysa
- Horný Zemplín
- Dolný Zemplín
- Regióny EÚ
- Kraje Slovenska
- Okresy
- Nezamestnanosť v regiónoch
-
-
- Projekty a aktivity
-
- Požiadavky na inkluzívne zamestnávanie
- Konferencia: Ako dostať na trh práce dlhodobo nezamestnaných
- Zdroje financovania
- Publikácia inkluzívne zamestnávanie
- Kontrolné mechanizmy
- Správy
- Inkluzívni zamestnanci
- Inkluzívne verejné obstarávanie
- Úspory
- Otázky a odpovede
- Integračná suma
-
- Koncepčné a analytické materiály
- Reforma dlhodobej starostlivosti
- Konferencia: Dôsledky starnutia populácie
- Komunitné služby
-
- Minimálne mzdové nároky
- Pracovná cesta
- Sporenie na dôchodok
- Príplatky za sobotu, nedeľu alebo noc
- Sociálne benefity
- Odmeňovanie
- Potvrdenie o zamestnaní
- Pracovný posudok
- Preplatenie nevyčerpanej dovolenky
- Výplata náhrady mzdy
- Odchodné
- Odstupné
- Výplata mzdy
- Nároky plynúce zo skončenia pracovného pomeru
- Zodpovednosť za škodu
- Prestávky v práci
- Dovolenka
- Zákon o službách zamestnanosti
- Covid na Slovensku
- Projekt SKRS
-
- Sabatikal
- Štatistiky poberateľov dávok
- Úloha sociálneho pracovníka
- Administratívna nenáročnosť
- Riešenie špecifických prípadov
- Zrušenie priestupkovej imunity
- Krátka reakčná doba
- Úvery iba cez účet
- Maximálna ročná percentná miera nákladov
- Osobný bankrot
- Poradenstvo s oddlžovaním
- Obmedzenie dlhodobých a väčších záväzkov
- Zodpovedné narábanie s majetkom
- Jednoduchšie verejné povinnosti
- Bankový účet pre každého
- Osobitný príjemca ako štandard
- Oplatí sa študovať
- Rovnosť príjmov pred zákonom
- Motivačné poistenie v nezamestnanosti
- Pracovať sa oplatí
- Služba namiesto peňazí
- Poberatelia dávok k zamestnaným
- Inkaso
- Zdravotne postihnutí»
-
- Miesto pre každé dieťa
- Vzdelávanie nezamestnaných
- Nezamestnaní mladí, ktorí sa nezvdelávajú
- Návrh financovania školstva
- Riešenia nezamestnanosti absolventov
- Knižnica
-
- Všetky správy
- Inklúzia Rómov v rámci zelenej ekonomiky na Slovensku
- Najčastejšie mýty o dávkach a Učebnica mzdovej kalkulačky
- Návrhy legislatívnych zmien na sfunkčnenie sociálnych aspektov verejného obstarávania
- Úloha štátu v oblasti zamestnanosti v regióne Spiš
- Mzdová kalkulačka je doplnená o zohľadňovanie exekúcií
- Mobilná aplikácia mzdovej kalkulačky
- Podpora mobility zo strany zamestnávateľov
- Tlačová konferencia k problematike inkasa
- Aktivačné práce»
- Kontakt
Tlačová správa: Konferencia Dlhodobá nezamestnanosť v rukách VÚC
Dlhodobá nezamestnanosť v podmienkach Slovenskej republiky dosahuje alarmujúce hodnoty. Súčasné nástroje sú v boji proti dlhodobej nezamestnanosti neúčinné a situácia sa stáva neudržateľnou. Kompetencie žúp v oblasti politiky zamestnanosti sú obmedzené, no niekoľko nástrojov môžu ovplyvniť priamo (stredoškolské vzdelávanie, mobilita, sociálne služby...) alebo nepriamo (cez verejné obstarávanie, zdravotné služby, rozvoj turizmu...). Regionálna diferencovanosť miery dlhodobej nezamestnanosti nesmie byť dôvodom nezáujmu politiky zamestnanosti, ale impulzom pre poskytnutie adekvátnej pomoci a zmeny – stane sa tak po župných voľbách?
Pozývame Vás na konferenciu , v rámci ktorej kandidáti na županov predstavia verejnosti svoj volebný program v oblasti znižovania dlhodobej nezamestnanosti a zlepšovania trhu práce vo svojej župe. Konferenciu organizuje Inštitút zamestnanosti v spolupráci s mestom Tornaľa a za podpory Programu aktívneho občianstva a inklúzie.
Konferencia sa uskutoční dňa 25. októbra 2013 (v piatok) od 13:00 hod v Mestskom kultúrnom stredisku v Tornali, na Hlavnom námestí č. 6. Mesto Tornaľa sme ako miesto konania sa konferencie vybrali symbolicky, keďže sa nachádza v okrese s dlhodobo najvyššou nezamestnanosťou na Slovensku (spolu s okresmi Rimavská Sobota a Rožňava) a na pomedzí Banskobystrického a Košického vyššieho územného celku.
Konferencia nadväzuje na naše predchádzajúce konferencie konajúce sa pred voľbami do NRSR (v roku 2006, 2010 a 2012) a pred voľbami do Europarlamentu v roku 2009, ktoré viedli k plodnej diskusii ohľadom politiky zamestnanosti a mali výrazný dosah na odbornú verejnosť. Veríme, že spolupráca nášho inštitútu s potenciálnymi predsedami samosprávnych krajov podnieti diskusiu v správnom čase na správnom mieste a spoločne nájdeme východisko zo súčasnej situácie. Orientačný program a zoznam kandidátov, ktorí potvrdili svoju účasť priebežne dopĺňame.
Kandidáti na županov budú k dispozícii počas diskusie a cez prestávky. Inštitút zamestnanosti pripraví po skončení konferencie krátke zhrnutie problémov trhu práce ako i návrhov jednotlivých kandidátov.
Konferencia je podporená Islandom, Lichtenštajnskom a Nórskom prostredníctvom Programu Aktívne občianstvo a inklúzia, ktorý realizuje Nadácia Ekopolis v spolupráci s Nadáciou pre deti Slovenska a SOCIA – nadácia pre sociálne zmeny. Viac o projekte.
Podobné správy
Program konferencie Dlhodobá nezamestnanosť v rukách VÚC, Konferencia: Dlhodobá nezamestnanosť v rukách VÚC, Tlačová správa: Konferencia Dlhodobá nezamestnanosť v rukách VÚC, Tlačová konferencia Inštitútu zamestnanosti o návrhoch na riešenie nezamestnanosti, Tlačová konferencia po konferencii "Dlhodobá nezamestnanosť v rukách VÚC", Tornaľa, Naše blogy, Tlačová konferencia ku konferencii "Dlhodobá nezamestnanosť v rukách VÚC", Bratislava, Zhodnotenie protikrízových opatrení vlády za prvý polrok 2009, Tlačová správa ku konferencii v Tornali .pdf .odt .doc, Pozvánka na konferenciu Dlhodobá nezamestnanosť v rukách VÚC .pdf .odt .doc
Rýchla navigácia
- Správy a novinky
- Projekty a aktivity
- Údaje o okresoch
- Regióny Slovenska
- Inkluzívne zamestnávanie
- Starnutie populácie
- Náhodný región: Nemecko, Porýnie-Falcko, Koblenz, Ahrweiler
- Naše blogy




Aktuálne štatistiky
Máj 2022: počet UoZ na úradoch práce: 188886, z toho 85552 dlhodobo, miera 7.0% (3.2% dlhodobá nezamestnosť)
Najvyššia nezamestnanosť: Rimavská Sobota 21.5% (13.9%), Revúca 20.8% (13.5%), Kežmarok 18.5% (9.8%)
Najnižšia nezam.: Bratislava V 2.8%, Trenčín 2.9%, Ilava 3.1%, Bratislava I 3.3%, Nitra 3.3%